《黨紀處分條例》第一百二十五條規(guī)定，在上級檢查、視察工作或者向上級匯報、報告工作時對應(yīng)當報告的事項不報告或者不如實報告，造成嚴重損害或者嚴重不良影響的，應(yīng)當追究直接責任者和領(lǐng)導(dǎo)責任者的紀律責任。該條主要是針對當前一些地方和部門存在的弄虛作假、欺上瞞下、哄騙上級的行為，作出的處分規(guī)定，提出的紀律要求。不報告或者不如實報告工作的目的，有的是為了掩飾發(fā)生的問題、粉飾太平，隱瞞真實情況，有的是為了謀取上級的肯定和贊許，上報假情況、假數(shù)字、假典型，等等，歸根結(jié)底是工作作風不實的表現(xiàn)，背離了實事求是的要求，屬于違反工作紀律的行為。而《黨紀處分條例》第五十四條規(guī)定的不按照有關(guān)規(guī)定向組織請示報告重大事項，是違反請示報告制度的具體表現(xiàn)，屬于違反政治紀律的行為，黨員干部有此作為，說明其政治意識和規(guī)矩意識淡薄，違反了黨章要求的應(yīng)當對黨忠誠老實、表里如一的黨員義務(wù)。